[多选题]
(2018年)甲公司职工刘某在工作中因机器故障导致其腿部受伤,被送往医院治疗2个月,治疗期间甲公司按月向其支付各项待遇。出院后,刘某回公司上班,因其腿部受伤导致丧失劳动能力,刘某已经不能从事原工作。甲公司拟单方解除与刘某之间尚未到期的劳动合同,刘某拒绝,双方由此发生争议。 已知:刘某月工资4 000元,实际工作年限5年,在甲公司工作2年,甲公司所在地月最低工资标准为2 500元。 要求: 根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。 (1)下列关于刘某腿部受伤法律后果的表述中,正确的是( )。
  • A
    刘某可享受3个月的医疗期待遇
  • B
    刘某可享受的医疗期应按6个月内累计病休时间计算
  • C
    刘某的伤情应认定为工伤
  • D
    刘某可享受停工留薪待遇
正确答案:C,D 学习难度:

题目解析:

刘某在工作期间因工负伤,应认定为工伤,并享受停工留薪待遇。
查看正确答案与解析
领取2024初级会计师考前押题
提示:我们将把押题资料以短信的方式发送至您的手机
初级会计师相关问题 直击灵魂考点,一一破解 查看更多
最新问题 直击灵魂考点,一一破解 查看更多
支付方式
  • 微信
  • 支付宝
支付金额3380.00元
我已同意在线考试题库网《服务协议》

请输入你的问题