[单选题]
公司职工甲因工作疏忽给公司造成经济损失 10000元,已知甲每月工资收入为 2500元,当地月最低工资为 1800元。根据劳动合同法律制度的规定,该公司可从甲每月工资中扣除的最高限额为( )元。
  • A
    500
  • B
    700
  • C
    800
  • D
    1000
正确答案:A 学习难度:

题目解析:

标准 1(劳动者当月工资的 80%) =2500× 80%=2000(元),标准 2(最低工资标准)为 1800元;公司每月至少应按标准 1和标准 2中的孰高值( 2000元)向甲发放工资,因此,可扣除的最高限额 =2500-2000=500(元)。
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