[多选题]
乐达公司是一家大型玩具制造上市企业,公司的经理人王某与公司股东之间经常会发生利益冲突。根据“内部人控制”问题的主要表现,其原因可能有(  )。
  • A
    王某的工资、奖金等收入增长过快,侵占利润
  • B
    王某在职期间存在过高消费和盲目过度投资行为
  • C
    公司大股东经常通过商品交易活动进行利益输送
  • D
    公司大股东低价向自己增发股票
正确答案:A,B 学习难度:

题目解析:

一般认为违背忠诚义务导致的内部人控制问题的主要表现有:过高的在职消费,盲目过度投资,经营行为的短期化;侵占资产,资产转移;工资、奖金等收入增长过快,侵占利润;会计信息作假、财务作假;大量负债,甚至严重亏损;建设个人帝国。一般认为违背勤勉义务导致的内部人控制问题的主要表现有:信息披露不完整、不及时;敷衍偷懒不作为;财务杠杆过度保守;经营过于稳健、缺乏创新等等。所以,选项A、B正确。选项C、D属于终极股东对于中小股东的“隧道挖掘”问题的主要表现形式。
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